Emotionsregulation im Rettungsdienst
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Zusammenfassung Hintergrund Rettungsdienstmitarbeiter*innen (RDM) sind wiederholt mit traumatischen Einsatzerlebnissen und chronischem arbeitsbedingtem Stress konfrontiert. Um dieser Belastung standzuhalten, ist die Bewältigung von emotionalem entscheidend. Allerdings kaum bekannt, welche Strategien RDM zur Regulation unangenehmer Emotionen einsetzen wie sich diese auf das Wohlbefinden Gesundheit der auswirken. Ziel Arbeit Wir untersuchten, inwieweit Emotionsregulationsstrategien Neubewerten, Akzeptanz, Problemlösen, Grübeln (Rumination), Unterdrücken Vermeiden anwenden Zusammenhänge dem Stresserleben, Arbeitszufriedenheit Belastungssymptomatik zeigen. Material Methoden In einer Querschnittserhebung schätzten 102 zweier südwestdeutscher Rettungswachen anhand standardisierter Fragebogen ihren Emotionsregulationsstil, ihr berufliches ihre depressiven, posttraumatischen körperlichen Belastungssymptome ein. Ergebnisse Korrelationsanalysen ergaben, dass Neigung zu häufigem Grübeln, höherem stärkeren Belastungssymptomen geringerer einhergeht. Die Akzeptanz Gefühle war geringeren assoziiert, während Neubewerten Problemlösen keine Korrelation Zufriedenheit zeigten. Diskussion Unsere bestätigen dysfunktionale Rolle für in Risikoberufen. kontextspezifische Wirksamkeit sollte bei Planung zielgruppenspezifischer Präventionsmaßnahmen stärker berücksichtigt werden.
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ژورنال
عنوان ژورنال: Prävention Und Gesundheitsförderung
سال: 2021
ISSN: ['1861-6755', '1861-6763']
DOI: https://doi.org/10.1007/s11553-021-00836-x